الرئيسية ‹ أدوات مجانية ‹ حاسبة استحقاق الإجازات في المملكة المتحدة
أداة مجانية · دون تسجيل
حاسبة استحقاق الإجازات في المملكة المتحدة
حاسبة مجانية لاستحقاق الإجازات في المملكة المتحدة: الإجازة السنوية القانونية بالأيام أو بالساعات للموظفين بدوام كامل أو جزئي أو لجزء من السنة، أو 12.07% لساعات العمل غير المنتظمة.
كيف يُحسب استحقاق الإجازات في المملكة المتحدة
- يحق لجميع العاملين تقريبًا 5.6 أسابيع من الإجازة المدفوعة سنويًا.
- من يعمل 5 أيام في الأسبوع يحصل على 28 يومًا. والحد الأقصى القانوني 28 يومًا، حتى لأسبوع عمل من 6 أيام.
- يحصل الموظفون بدوام جزئي على 5.6 أضعاف عدد الأيام التي يعملونها أسبوعيًا: 4 أيام في الأسبوع تعني 22.4 يومًا.
- يجوز لأصحاب العمل احتساب العطلات الرسمية ضمن الاستحقاق القانوني.
- يمكن أن يمنح العقد إجازة أكثر من الحد الأدنى القانوني، لكن لا يجوز أن يمنح أقل منه أبدًا.
استنادًا إلى إرشادات GOV.UK التي راجعناها في نوفمبر 2026. يعرض هذا الحد الأدنى القانوني في بريطانيا العظمى فقط؛ راجع عقد العمل وإرشادات GOV.UK بشأن استحقاق الإجازات.